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培训考核不有力

企业员工培训存在的问题 培训对象管理不严 多数企业的培训往往是针对某部门或某部分人进行的,或领导认为应该培训学历高、有潜力的人员,...

考核要求 2024-09-18 阅读15 评论0

分层考核(分层考核记录)

分层是由企业的组织架构所决定的,不同层次的员工所担负的职责和任务是不同的;分类是由岗位性质所决定的,不同岗位对员工的基本要求也是不...

考核要求 2024-09-18 阅读11 评论0

如何找到人力资源部领导

1、所以候选人直接跳过HR找老板谈,可能也是出于这种考虑,首先,候选人原先就是企业高管,他的时间很宝贵,假如他认为HR这个职业的层...

人力资源 2024-09-14 阅读10 评论0