人力和行政的异同 主体不同：行政管理主体更多的是政府、事业单位这类公共部门，人力资源管理则是企业对人力资源管理部门，内容不同：行政管理是对制定政策、... 人力资源 2024-09-07 阅读13 评论0
行政部门人事考核（行政人员考核） 1、明确考核标准，对所确定的各项考核指标，设定明确、可依据的考核标准，约定具体的数量、完成时间要求及扣分标准，给绩效考核提供依据，... 考核要求 2024-09-06 阅读12 评论0
人力行政部门采访 答案：中小企业的文化是“老板的文化”，企业的老板以及中层经理们的言与行直接引导员工的日常行为，所以领导们的表率作用尤为重要，甚至主... 人力资源 2024-09-06 阅读10 评论0
