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古代对人才的雅称
古代对人才的雅称有雄才、将才、栋梁、鸿儒、谋士等。雄才：指那些有雄心壮志的人。将才：指在军事谋划上很有能力的人。栋梁：指将来能为国出力的人。鸿儒：指那些学富五车，通贯古今的人。谋士：指很能出谋划策的人。
古代对人才的雅称有雄才、将才、栋梁、鸿儒、谋士、翰林、千里马等。人才泛指各行各业中的领军人物，是指具有一定的专业知识或专门技能，进行创造性劳动并对社会作出贡献的人，是人力资源中能力和素质较高的劳动者。
天才属于三才（天才、地才及人才）之一，三才一词出于我国古老的《易经》的三才之道。《易传》讲：《易》之为书也，广大悉备。有天道焉，有人道焉，有地道焉。
孝廉，即举人。状头，即状元。解头，即解元。茂才，即秀才。登科，即进士。贡士，即会元。学官：古代主管学务的官员和官学教师的统称。祭酒：古代主管国子监或太学的教育行政长官。
请问一下古代的人事是指什么?
指人与人的相互关系。如：时间一长，矛盾就多了。人事纠纷，说不清楚。参见“ 人事关系 ”。
尽人事，听天命 语出自李汝珍·《镜花缘》第六回“尽人事以听天命”。解释为人事：人情事理；天命：自然规律，可变因素太多，结果无法预测。尽心尽力去做事，能否成功，还得听其自然。XXOO是人道。人事等于人情的，请举例。
政治两字的意思，浅而言之，政就是众人的事，治就是管理，管理众人的事便是政治。人事指人与人的相互关系。简而言之，把人与人之间的关系理顺了，你便是懂得了政治的真谛。
人事（rénshì），人事有多层意思，是指人的意识的对象；还有指人世间的事的意思；在古汉语中“人事”指的走亲访友所带的礼物。
古典名著中的人力资源管理实例
东汉王朝因管理不善而破产，刘备以其刘后主的身份，将发展战略放在“人力资本”上，通过“桃园结义”、“三顾茅庐”两大战略，形成了以自己为董事长，孔明为 CEO。
《西游记》中唐僧“西天取经团”是一个运作得最成功的团队。这个团队的人员组成，也实现了人力资源配置的最优化。首先看团队领导唐僧，这个人看起来行动迟缓，做事磨蹭，其实，他是个大智若愚的领导。
东汉建安四年，刘备攻打曹操失败，投奔荆州刘表，流亡到新野，他听徐庶说诸葛亮很有才能，隐居在隆中，便亲自前去请诸葛亮出山相助。
张居正留下的《驭人经》道理看似简单，但是却浓缩了管理和人事上的精华。张居正将对待不同级别不同秉性的人分门别类，分为驭人、驭才，驭忠、驭奸、驭心等几个章节。
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