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工时没变,休息少了,我该怎么办?
建议劳动者先和公司协商，无法协商一致时，应收集相关证据，然后到劳动监察大队投诉。根据《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
法律分析：工时少算可以跟工厂进行交涉。如果工厂不会处理，可以跟劳务公司联系。让他们跟工厂进行交涉。
调解和仲裁：如果无法通过沟通和协商解决问题，可以考虑寻求第三方的调解或仲裁。我们可以咨询当地的劳动部门、工会或专业的劳动法律顾问，寻求他们的帮助和建议。他们可以协助我们处理维权事宜，并提供法律支持。
两个问题：工作12小时/天，且没有休息日，严重违反劳动法。你可以收集证据，必要是到相关劳动仲裁部门告老板。身体是自己的，健康最重要，扣钱怕什么？工资比生命比健康重要吗？如果累了，想休息就休息吧。
公司上班工时每个月都不够，1号上到31号，没休息还要欠工时，离职想补工时，公司不同意，公司要直接按加班费扣工资违反劳动合同法。离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减。
这个是不合法的。当然也有的工作工作时间很多，要看你工种是怎么样的，不过你这个不管怎么说都是超时工作。违反每周至少安排劳动者休息一天的劳动法规定，所以不合法。
机修工基本常识
(5)设备润滑及切削液的使用知识。 (6)工具、夹具、量具使用与维护知识。 钳工基础知识 (1)划线知识。 (2)钳工操作知识(錾、锉、锯、钻、绞孔、攻螺纹、套螺纹)。 电工知识 (1)通用设备常用电器的种类及用途。
汽修学徒必备常识 汽车的基本结构有四部分组成，这四部分是：发动机、底盘车身和电器设备部分。四冲程汽油发动机由机体、曲柄连杆机构、配气机构冷却系、润滑系、燃油系和点火系（柴油机没有点火系）等组成。
一级保养，保养项目较多，由外部进入设备的内部，在专职机修工人指导下，由操作工人承担。 此保养是定期进行的！3。 二级保养，内容更多，在操作工人协助下，由专职机修工人承担！保养也是定期进行的！ 二。
做好一个机修工应具有以下基本条件：职业道德 职业道德基本知识 职业守则 （1）遵守法律、法规和有关规定。（2）爱岗敬业、具有高度的责任心。（3）严格执行工作程序、工作规范、工艺文件和安全操作规程。
装配钳工（高级钳工 模具钳工 工具钳工 维修钳工 机修钳工 划线钳工 电器钳工 划线钳工 钣金钳工 安装钳工等等）但是钳工主要是以 锉刀 钻 铰刀 老虎钳 台虎钳 为主的工具进行装配和维修的技术工人 。
倒班工人献血怎么休息?
1、献血后需要休息和营养补充，建议至少休息一个星期 ，不要倒班，但是公司同不同意就不晓得了。
2、献血后当天多喝水，适当休息，不要劳累。献血400cc以后要多久才能恢复跑步 慢跑没事，如果是大运动量长跑、快速跑的话，就暂停几天。比赛就更要暂停了。
3、注意休息多喝水。献血后没有感到不适的话，和平时一样，不需要特别进补调理的。而且像现在一般的家庭饮食都能满足所需营养。所以献血不需要有太多顾虑以及压力。
4、一定要吃饱饭，贫血的人不可以献血，月经前后不可以献血，流产半年内不可以献血，每次献血时隔要超过半年，我就知道这么多条件。献血的时候让她把血袋放到你看不到的地方，扎针时也别看就没事，不很疼。
5、缺少睡眠会导致头晕，在缺少睡眠的情况下献血会产生一些不良反应，所以献血前后要求献血者晚上要早点休息，保证充足的睡眠。献血后当天不要参加剧烈运动或通宵娱乐活动。另外献血后血液的完全恢复大约需二至三个星期的时间。
劳动法有规定公司搬迁怎么处理员工吗?我们现在是放假三个月,公司买社保...
1、【法律分析】当发生公司搬迁导致劳动合同无法履行的情形时，公司应该提前三十日以书面形式通知员工并进行赔偿。
2、此时，工厂可以提前30天以书面形式通知员工，或者向员工支付额外一个月的工资以终止劳动合同。如果工厂搬迁导致合同继续履行，如果需要解雇，则需要向员工赔偿一定数额的费用。
3、六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
4、所以公司这样的搬迁应属于“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行”。有些单位认为，发生这样的事，单位不与员工协商，直接要求员工到新的办公地址去上班即可。如果有些员工不愿意，自己辞职好了。
5、相关规定里有具体的要求，参照相关规定和个体情况，就可以得出一个比较合理的赔偿金额。
到此，以上就是小编对于人力劳动法,离职相关规定的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
