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沈阳人力资源管理师报考条件
1、凡符合全省人力资源管理师统一鉴定报名条件的社会劳动者，均可在指定单位自由申报。按照职业技能鉴定管理规定，非中省直企事业单位或教育培训机构要遵从属地原则，在所属地区申报，或通过我中心指定的报名地点申报。
2、三级企业助理人力资源管理师人力资源师报考条件(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
3、（1）连续从事本职业工作1年以上。（2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）（1）连续从事本职业工作6年以上。
4、以下为四级人力资源管理师报考条件： 普通受教育程度 高中毕业（或同等学力）。 申报条件 具备以下条件之一者，可申报四级/中级工：（1）累计从事本职业或相关职业①工作4年（含）以上。
辽宁省职称评审条件?
1、该职称评审的标准条件包括评审专业、评审层级等。
2、辽宁省工程师中级职称到40岁，超过40就不能评定中级职称了。初级职称评审：22岁以上，中级职称评审25岁以上，高级职称评审30岁以上。评审材料评中级职称所需材料：三张一寸、三张二寸蓝底彩色照片。身份证复印件。
3、.研究生学历需要提供学位证。本科以及专科的学员要提供相应奖励，各类证书，如科技成果奖、工法、专利及各种省级以上的奖励，如果有一级建造师等含金量非常高的证书，也是可以挂上的，都有利于您的职称评审通过。
4、助理职称：（满足以下条件之一）（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。（3）中专毕业，从事专业技术工作三年以上。（4）高中毕业，从事专业技术工作七年以上。
辽宁关于执行人力资源管理师等6个职业鉴定申报条件通知
1、新颁布的国家职业技能标准中，涉及我省开展职业技能鉴定的有劳动关系协调员、企业人力资源师、保育员、育婴员、铸造工、金属热处理工等6个职业。
2、符合下列条件之一者，可申报国家职业资格五级(初级技能)的鉴定：连续从事本职业工作2年以上；经劳动保障部门认可的初级工正规培训6个月以上。
3、人力资源证书考试的要求是：具有高中或同等学历，从事本职业6年以上；具有大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)可直接报考。
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