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武汉--人力资源管理师考试
武汉《人力资源》报考条件？人力资源证书考试的要求是：具有高中或同等学历，从事本职业6年以上；具有大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)可直接报考。
高级人力资源师是级别最高的，你的条件是可以报考二级人力的。人力资源管理师的考试时间：上半年是5月份，下半年是9月份。5月份的报名时间3月底就要截止了，全国统一考试时间：5月23日。
武汉大学研究生院人力资源管理的考试科目无为101思想政治理论，201英语一或202俄语或203日语，303数学三，821工商管理基本理论。复试的科目为组织行为学，人力资源管理。
取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上。
我在武汉看到到注册人力资源师它和国家人力资源师有什么区别?
颁发的机构不同。“企业人力资源管理师”是国家人力资源和社会保障部颁发的，注册人力资源管理师是国际认证协会颁发的。适用的范围不一样。“企业人力资源管理师”全国通用，全国认可。
绝大多数企业并分不清楚两种证书的区别，一个是国家证书、一个协会证书； 社会上培训搞的较多的是企业人力资资源管理师，也部分培训机构再做“注册人力资源管理师”。
（1）证书颁发机构不同 国际注册人力资源管理师资格证书颁发机构为国际人力资源管理协会、注册国际人力资源师管理办公室，并实行统一编号登记管理和网上查询，证书全国通用，国际认可。
发证机构人力资源管理师发证机构是人力资源与社会保障部，注册人力资源管理师发证机构是国际认证机构。
社会上的认可度不同：中国人力资源职业技能鉴定中心颁的证书是国家认可，而且可以享受培训补贴，所以社会上认可度要比社会保障部颁发的证书更高。
人力资源二级证书报考条件
二级人力资源管理师报名条件 连续从事本职业工作13年以上。获得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书之后，连续从事本职业工作5年以上。
二级人力资源师报考条件（符合以下条件之一即可）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
人力资源管理师二级考试的报考条件具体如下：取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作两年以上。具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作三年以上。
二级人力资源管理师报考条件如下： 连续从事本职业工作13年以上。 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
条件：人力资源管理师（国家职业资格二级） 连续从事本职业工作13年以上。 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
首先三级人力资源管理师必须具备以下条件之一，必须连续从事本职业工作达到6年以上，当取得了本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，还要连续从事人力资源职业工作达到4年以上。
到此，以上就是小编对于人力资源二级考的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
