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中国注册人力资源管理师(CHRP认证)与企业人力资源管理师有什么区别...
1、权威性质不一样。人力资源和社会保障部颁发的证书是带国家国徽的，行业协会颁发的证书没有国家人社部颁发的证书权威。含金量不一样。人力资源和社会保障部发的证书含金量高些，但也要看使用的地方，具体的证书。
2、区别： （一）发证机构： “注册人力资源管理师”发证机构为国际认证机构，其证书国际通用，并获得原国家人事部的证书。大部制后人力资源与社会保障部仍然在认证。
3、从这里可以看出，企业人力资源管理师是第三方机构颁发的技能从业证（蓝领），而经济师人力资源证书是由人社颁发专业技术资格证书（白领）。
4、发证部门不同。一个协会办的（注册人力资源管理师），一个是国家人社部办的（企业人力资源管理师）。教材也不同，现在社会的认可度也不同。90%的企业包含世界500强的外企都认可人社部的证书。
5、没有区别，企业人力资源管理师指的就是人力资源管理师，资料名字不同只是由于编著单位不一样，二者都是进行人力资源师考核的资料。
保险公司的人力资源系统怎么认证学历
要验证，人力资源和社会保障局颁发的毕业证书只能到颁发机构查询。高等学历毕业证可以到学信网查询。
怎么办理学历认证？如果选择的是保留个人文件，相当于只是会重置系统盘(C盘)，丢失的仅仅是安装的软件程序，除了系统盘的，其它磁盘文件会依然保留。
公司入职学历认证方式 人才交流中心验证 （1）人才交流中心可以验证大部分的有效学历，只有少部分很早期的学历，资料又不全，可能验证不了。（2）中文认证报告收费100元/份，加急50元/份。
可以直接登陆中国高等教育学历信息网（学信网）进行查询学历的真伪。学信网查询学历的范围涵盖国家承认的各类高等教育学历证书（含学历证明书）。
学历在学信网，学位在中国学位与研究生信息网，也就是学位网。天猫：中鸣旗舰店。帮你认证。
第在学信网(中国高等教育学生信息网)这个上面可以查询到完整的学历信息。 具体的流程和步骤可以查看我的上一篇文章。
人力资源管理师的职业资格认证
据统计，3年从业者的平均月薪在3500元左右，5年从业者平均月薪达到5200元。
人力资源部颁发的证书有人力资源管理全国专业技术资格证书、人力资源管理国家职业资格证书、信息化人力资源总监证书、人事管理岗位资格证书、咨询工程师证书等。
中国注册人力资源管理师职业资格认证，是由中国注册人力资源管理师资格信息中心依据中国人力资源管理者职业水平标准推出的人力资源专业资格证书，也是国内较早由专业的权威机构推出的资格认证项目之一。
人力资源管理师证。企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员、助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源师。
人力资源方面的认证级别及报考办法?
二级人力资源管理师：连续从事本职业工作13年以上，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书以后，连续从事本职业工作5年以上。
以人力资源管理师的报名条件（四级中级工）为例：(1)累计从事本职业或相关职业①工作4年(含)以上等。人力资源证考试分为四个级别，分别有相应的报考要求，原则上不可以跨级报考。
人力资源管理国家职业资格证书：由劳动和社会保障部职业技能鉴定中心推出的人力资源管理师（员）职业资格鉴定，设四个等级：四级、三级、二级、一级。目前正式推出的最高级是二级，一级尚处于局部试点推广阶段。
到此，以上就是小编对于人力资源认证app的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
