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大专实习考核表要归档吗?
一般来说，实习鉴定表是要放档案的，因为只有这个证明你真正参加过实习（有单位公章）。但因为某种原因如果你不想把鉴定表放档案，那也可以做工作不放进去，毕竟实习鉴定表也不是档案里不可或缺的东西。
通常情况下实习鉴定表是要放档案的，因为只有这个才能证明学生真正参加过实习（有单位公章）。一般找工作的时候用人单位看不到应聘人的档案，等他们录用你了之后，也只有人事的能看到档案。
亲 你好 实习鉴定表由学校归档是个人档案。因为毕业实习鉴定表不是机关事业单位人员档案管理目录的组成部分，不进入档案。学校组建学生档案时，档案管理人员会放进去。
是要加入个人档案的，不过这个没关系的，基本不会有人去追究这个。里面只要有用的是你的学历有没入党，有没违法记录等等，实习报告怎样基本不会理会。
档案里缺少年度考核表有什么影响?
法律分析：人事档案中缺少年度考核表，这个只能是去把缺少的那一年的年度考核表补起来。
没有什么影响。实际上档案里缺少年度考核表，只是对于事业编制单位而言。对于企业单位来说，不影响工龄确认，也就是工龄确认表。
作为担任人事档案管理和退休管理工作的HR，我要提示你：人事档案中短少年度考核表，不会影响视同缴费年限年限的核算，也不会影响个人退休。视同缴费年限的核算，与工龄认定有关。
有影响。如果丢失的是比较普通的材料，如年度考核、个人奖惩等，需要提供具体的佐证材料进行说明。
县级以下公务员年度考核表最后归档到哪
县级以下机关公务员登记，由所在机关确定登记对象、填写《公务员登记表》，县级公务员主管部门审核，市(地)级公务员主管部门审批后，报省级公务员主管部门备案。
公务员档案一般在当地的组织部存放，本单位无权存放，人事局一般存放的是事业编制人员的档案。公务员编制的档案一般都放在组织部。
公务员对年度考核确定为不称职等次不服的，可以按照有关规定申请复核、申诉。各机关应当将公务员年度考核登记表存入公务员本人干部人事档案，同时将本机关公务员年度考核情况报送同级公务员主管部门。
每一位公务员每一年都必须进行年度考核，并记入档案。按照《中华人民共和国公务员法》及相当配套文件的规定，每一位公务员到年末时，都要对本年度的工作按照德、能、勤、绩、廉五个方面进行总结，并填写年度考核表上交。
到此，以上就是小编对于档案考核表的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
