本篇目录：
- 1、美业员工管理制度
- 2、学生会规章制度
- 3、有没有车间管理规章制度范文?
- 4、公司规章制度范本
美业员工管理制度
禁止员工利用工作之便，向顾客谋取个人利益，不准接受顾客礼品或收取小费。 员工不得在会所擅自集合、张贴标语，进行非法宣传活动。禁止造谣惑众，煽动他人违反会所规章制度 员工应服从会所工作安排，无正当理由，不得拒绝工作调度。
(1)美容院除A级员工外，员工必须按时上下班，在工作时间内未经主管批准，不得无故早退，员工必须按部门主管编排的时间表进行工作，若需对值班时间做出调整或更改，必须事先得到主管的批准，否则均按旷工论处。
化妆品店员工管理制度 员工带妆上岗（眉毛、眼睛、脸颊、嘴巴，缺少一处罚10元），不私自用店内商品，违者每处/每次罚10元。微笑服务，露出八颗牙齿，不迟到、不早退，上班期间不得坐凳子，违者每次罚10元。
员工规章制度 早上9：30上班，晚上10：00下班，不得迟到、早退（1元/分钟）。早上9：50之前仪容仪表不合格，罚10元/次。10点准时检查店内卫生。
制度管理机制 无规矩不成方圆，也即是管理上的制度化。在一间美容院里，制度是不可缺少的，而如果没有一个明细的规章制度，光凭嘴上说是没有说服力的。
全体员工按照本店编排表，准时上下班、休息，不得迟到、早退、旷工，病、事假应办理请假手续，上班时间衣冠整齐干净，一律穿工作服，工作服要整洁，工作证佩戴在左上胸. 不能请霸王假，工休按店内轮休制执行。
学生会规章制度
校学生会的负责关系是：成员部长、副部长xx、副xxxx团。校学生会的各项事务的解释权在xx团。各部部长要负责统筹规划部内的各项工作与活动，各部部长在每学期开学第一周内，必须将学期计划、制度完善交到综合部。
、 定期召开全体委员会、主席例会、部长例会，实行会议制度； 2 、 学生会每两周召开一次部长级例会，时间暂定，地点暂定。
总规章制度：为进一步加强学生会内部管理，规范学生会成员行为，明确各部责任，高效，合理地提高学生会干部素质，特制定本规定。学生会干部应树立高度的主人翁责任心，保证工作质量，按期完成上级交给的各项任务。
有没有车间管理规章制度范文?
1、第十三条：任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、、浓气味等违禁物品，危险品或与生产无关之物品进入车间；不得将产品(或废品)和私人用品放在操作台或流水线上，违者《行政管理制度》处理。
2、第1篇：工厂管理规章制度范本 第一章总则 为全面建立现代化管理制度、健全工作体制，现以劳动签约及有订立本规则，凡本厂所属员工都应该自觉遵守本规则。
3、消防器材定置摆放，不得随意挪作他用，保持清洁卫生，周围不得有障碍物。设备管理 车间设备指定专人管理。
4、每道工序必须接受车间品管检查、监督，不得蒙混过关，虚报数量，并配合品检工作，不得顶撞、辱骂。
5、车间安全生产规章制度范文：现场生产员工应该严格按照生产操作规格进行操作。车间禁止酒后上岗，生病员工不得安排上岗，坚决避免安全事故的发生。上班前，必须穿戴劳动保护用品，不戴安全帽，不得上岗。
6、车间现场管理制度 1目的 规范员工对生产现场的整理，实现均衡、安全、文明生产、提高业务素质，提高经济效益、达到优质、高效、低耗具有重要意义。 2 范围 金盾压力容器生产部各生产车间。
公司规章制度范本
1、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。
2、第1条 为规范公司和员工的行为，维护公司和员工双方的合法权益，根据《劳动法》、《劳动合同法》及其配套法规、规章的规定，结合本公司的实际情况，制定本规章制度。
3、(六) 员工应绝对遵循公司的保密制度，未经经理批准，不得将公司的技术、资料、计划、决定等商业机密向其他非相关人员甚至公司以外的员工透漏、复制或者发送，一经发现，严肃处理，对于情节和后果严重者，公司将保留进一步追究其法律责任的权利。
4、法律主观：根据相关规定，小公司规章制度的范本写法如下：标题写明“xx公司章程”；写明公司的上班时间、考勤管理制度；公司工作的各项规范；公司上班禁止事项以及违反规定的处罚；加盖公司公章、注明时间。
5、遵守交通法规和操作程序 ， 抵制违章行为 ， 维护交通秩序 ， 确保安全行车。积极参加各项学习活动 ， 提高安全行车意识和技术水平。
6、\x0d\x0a2 严格执行接待和会客制度，外部人员进公司必须填写会客单。经相关接待人员同意后方可进入，会客单由接待人员签字后方可出门。
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