本篇目录：
- 1、以工代训补贴申请条件
- 2、2022年以工代训补贴政策
- 3、新乡以工代训补贴办理流程?(在哪里申请以工代训补贴)
- 4、以工代训补贴,怎么领,谁能领?
- 5、以工代训补贴是什么意思
- 6、以工代训补贴政策
以工代训补贴申请条件
向所在地人社部门提出“以工代训”申请。申请材料包括：培训对象身份证复印件、培训学员花名册(包括姓名、性别、身份证号、入职岗位、带班领导或师傅姓名等)。
参保企业招用就业困难人员，签订1年及以上劳动合同，由参保企业通过组织在岗实践提升技能开展以工代训的，在同一家参保企业连续工作时间每满1个月，给予参保企业600元/人/月职业培训补贴，最长不超过6个月。
一以工代训补贴申请条件是什么1以工代训补贴申请条件如下1新吸纳就业困难人员的中小微企业对新吸纳就业困难人员零就业家庭成员离校两年内高校毕业生登记失业人员，并开展以工代训的中小微企业2停工。
申领流程符合条件的企业登录山东公共就业人才服务办事大厅，“企业稳岗扩岗专项支持计划—以工代训”模块，注册企业基本信息，提交材料。由峡山区党工委组织部核实申请材料，对审核通过的进行公示。
新吸纳除“四类重点就业群体”以外的劳动者就业、由该企业和职工个人在我市连续缴纳六个月及以上企业职工社会保险费，并开展以工代训的，也可根据吸纳劳动者人数申领获取以工代训补贴。
2022年以工代训补贴政策
1、以工代训是指企业利用自有场所生产设备，让职工边工作边进行生产技能培训明确了以工代训三项政策加大对新吸纳劳动者企业的支持，加大对困难企业的支持，加大对重点行业的支持，并明确以工代训补贴政策受理期限截止到2020。
2、以工代训补贴是给企业的。目的是鼓励企业使用“失业、就业人员”。
3、培训补贴标准每人每年原则上不低于4000元，补贴期限不超过2年。
新乡以工代训补贴办理流程?(在哪里申请以工代训补贴)
实施程序如下：生产经营主体统计本单位符合开展“以工代训”的人员后，向所在地人社部门提出“以工代训”申请。
法律分析：符合条件的企业申请以工代训职业培训补贴，应向当地人社部门提供以工代训人员花名册、当月发放工资银行对账单（其中停工停产企业需提供上一季度发放工资银行对账单）。
以工代训补贴申请条件是什么以工代训补贴申请条件如下：（1）新吸纳就业困难人员的中小微企业。
以工代训补贴,怎么领,谁能领?
1、向所在地人社部门提出“以工代训”申请。申请材料包括：培训对象身份证复印件、培训学员花名册(包括姓名、性别、身份证号、入职岗位、带班领导或师傅姓名等)。
2、企业以工代训补贴申请流程以工代训补贴实行线上申报，由申报系统根据参保信息自动生成人员清单，企业勾选参加以工代训人员并生成花名册进行确认。同时，建立企业以工代训补贴申报告知承诺制，企业需对信息真实性作出承诺。
3、以工代训职业培训补贴资金直接拨付给企业。各地以工代训补贴资金使用总额，不超过当地职业技能提升行动专账资金提取额度的50%。企业以工代训职业培训补贴不计入劳动者每年三次培训补贴范围。
4、以工代训补贴申请入口输入密码登陆自助经办系统（点击左侧的劳动就业菜单。进入劳动就业界面点击惠企点单办（就业补贴）入口。进入界面点击办理以工代训补贴。点击办理后进入申报界面。
5、外贸、住宿餐饮、文化旅游、交通运输、批发零售大型企业在政策执行期内最高补贴50万元。
以工代训补贴是什么意思
以工代训，指企业利用自有场所、生产设备，让职工边工作边进行生产技能培训。即对用人单位吸纳城乡困难人员就业，在劳动岗位上以实际操作的方式接受技能培训，给予培训补贴。
所谓以工代训，是指企业利用自有场所、生产设备，让职工边工作边进行生产技能培训。实施以工代训补贴，有两大着力点：鼓励新吸纳就业扩岗位，以及支持困难企业以训稳岗保岗位。
“以工代训”是指企业利用自有场所、生产设备，让职工边工作边进行生产技能培训。其中，沈阳市该政策适用对象为在沈阳市参加失业保险的受疫情影响出现生产经营暂时困难的企业。
所谓以工代训是指企业利用自有场所、生产设备，让职工边工作边进行生产技能培训。
指在工作岗位上以实际操作的方式接受技能培训。明确了以工代训三项政策：加大对新吸纳劳动者企业的支持，加大对困难企业的支持，加大对重点行业的支持，并明确以工代训补贴政策受理期限截止到2020年12月31日。
实施“以工代训”补贴形式有两种：一是符合条件的企业自主到各级人力资源和社会保障部门申领；二是通过大数据筛选，对在就业、诚信等方面表现优秀的中小微企业采取“免申直补”。
以工代训补贴政策
“以工代训”补贴是指用工企业吸纳劳动者就业，通过以工作代替训练的方式帮助其适应岗位需求后，由企业申请的培训补贴。以工代训是指企业利用自有场所、生产设备，让职工边工作边进行生产技能培训。
法律分析：企业开展以工代训期间，员工不得重复享受其他培训补贴政策；劳务派遣员工参加以工代训，由实际用工单位申请培训补贴。
以工代训，指企业利用自有场所、生产设备，让职工边工作边进行生产技能培训。即对用人单位吸纳城乡困难人员就业，在劳动岗位上以实际操作的方式接受技能培训，给予培训补贴。
按每人每月500元标准给予生产经营主体职业培训补贴，补贴最长期限不超过6个月。生产经营主体开展的以工代训同时满足其他培训项目补贴申领条件的，不得重复享受其他培训补贴政策。
外贸、住宿餐饮、文化旅游、交通运输、批发零售大型企业在政策执行期内最高补贴50万元。
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