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公务员的考核应当重点考核什么内容
1、公务员考核中重点考核政治素质和工作实绩。《中华人民共和国公务员法》第三十五条规定：公务员的考核应当按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核政治素质和工作实绩。
2、本题考查法律常识。根据《公务员法》第33条规定，对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核工作实绩。所以选择D选项。
3、对公务员考核重点是公务员的政治素养和工作实绩。《公务员法》第三十三条规定：“对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核工作实绩。”这就说明，公务员考核的内容主要有以下这些方面。
公务员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核哪个?各位哥哥姐姐...
重点考核“绩”，即，工作实绩，并把工作实绩作为评价公务员的主要依据。公务员在完成任务目标和履行岗位职责的过程中，通过所提出的工作思路、采取的措施、发挥的具体作用而取得的绩效等。
解析：《公务员法》第三十三条规定：“对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核工作实绩。”故本题选D。本题相关知识点：公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。
对于公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德，能，勤，绩，廉，重点考核工作实绩。公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。
公务员考核的内容中“绩”是指什么?
1、绩，是指完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。廉，是指廉洁自律等方面的表现。
2、绩，是指完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。
3、绩，是指完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。廉，是指廉洁自律等方面的表现。1994年国家颁布了《国家公务员考核暂行规定》，为公务员考核提供重要法规依据，并且把公务员考核工作进一步规范化、科学化、法制化。
4、重点考核“绩”，即，工作实绩，并把工作实绩作为评价公务员的主要依据。公务员在完成任务目标和履行岗位职责的过程中，通过所提出的工作思路、采取的措施、发挥的具体作用而取得的绩效等。
5、你还少了一个，应该是德能勤绩廉，德：思想品行。能：能力。勤：工作表现。绩：业绩（成绩）。廉：廉洁。其中德为首、为纲。古语说：“德若水之源，才若水之波”，德，即品德、道德。
6、政绩是指公务员在担任公职期间所取得的业绩或成果，是评价公务员工作表现的重要指标之一，其相关知识如下：政绩通常包括工作实绩和德才表现两个方面。
公务员德,能,勤,绩,廉的含义
勤：勤奋踏实，认真履职．勤勉敬业是对一名干部的起码要求．我能够正确对待各项工作任务，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是千方百计，竭尽所能予以解决。
德，是指思想政治素质及个人品德、职业道德、社会公德等方面的表现。能，是指履行职责的业务素质和能力。勤，是指责任心、工作态度、工作作风等方面的表现。绩，是指完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。
能：能力。勤：工作表现。绩：业绩(成绩)。廉：廉洁。 德能勤绩廉：指评价、考察和任用干部工作上涉及的五个方面。 德、能、勤、绩、廉、各方面的地位是：“德”是核心，即政治思想品德是核心，德的地位处在“首要”位置。
到此，以上就是小编对于公务员年度考核绩的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
