重庆市人力社保局遴选公示（重庆市人力社保局遴选公示）

本篇目录：

1、报名时间为：2022年10月9日上午9：00至13日下午6：00。

2、报名时间为：2022年2月28日上午9：00至3月4日下午18：00。报名步骤如下：报名人员须诚信报考，提交的报名信息和材料需符合遴选职位的资格条件，且真实、准确、完整。

3、在遴选过程中，发现报名人员不诚信或填报的个人信息不符合遴选条件的，取消其遴选资格。网上报名按以下程序进行：提交报名申请。公开遴选网上报名时间为2022年4月15日上午9：00至4月22日下午18：00。

1、经市人力社保局备案(备案号：KHZP2023007QJ)，重庆市綦江区卫生事业单位拟面向社会考核招聘一批紧缺高层次医疗卫生人才。

2、已进入拟录(聘)用公示环节的人员；我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业，未满国家规定或单位约定服务期限或本公告发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的公费师范(医学)生。

3、因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报考人员，由綦江区人力社保局向该岗位已缴费的报考人员退还其报名考务费。

4、为加强我市人才队伍建设，深入实施人才强市战略，为加快建设川藏铁路第一城、绿色发展示范市提供坚强的人才支撑，经研究，拟开展我市2023年“雅州英才”工程赴外招才引智活动，引进一批卫生类高层次人才和急需紧缺专业人员到雅工作。

5、招聘原则坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。招聘人数及岗位本次面向社会公开招聘工作人员31名，详见《江北区事业单位2023年第一季度公开招聘工作人员岗位一览表》(附件1)。

1、需提供的材料包括：《重庆市九龙坡区、高新区2013年引进急需高层次人才报名登记表》或《重庆市九龙坡区2013年招聘“985”、“211”高校、教育部直属高校优秀毕业生报名登记表》、本人简历、2寸电子版登记照。

2、(八)报考职位要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历指基层和生产一线工作经历，即具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。

3、体检项目、标准参照本系统公开招聘卫生计生事业单位工作人员体检规定要求，并结合本行业或岗位实际工作要求进行体检。国家、市区对体检有新规定的，从其规定。体检在区级医疗机构进行。体检费用由考生自行承担。

4、本简章所涉及的时间节点，除明确约定外，均以2022年4月为计算截止时间，且按照“对年对月”的原则进行计算。

1、学历：报考小学、幼儿园岗位为专科及以上；报考中学和中职岗位为本科及以上。

2、本次公开遴选事业单位工作人员共26人，具体岗位、条件等详见《垫江县事业单位2022年面向县内公开遴选工作人员岗位一览表》(附件1)。

3、报名时间：2022年8月20日上午9：00-12：00，下午14：00-17：30。报名地点：黔江区菁华小学校。

4、遴选岗位和名额本次共遴选武陵初级中学教师9名，具体岗位见《黔江区2022年暑期公开遴选武陵初级中学教师岗位表》(附件1)，以下简称《岗位表》。

到此，以上就是小编对于重庆市人力社保局遴选公示的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。

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