本篇目录:
- 1、2021年河北企业人力资源管理师职业技能等级认定考试安排
- 2、河北石家庄人力资源管理师报名条件
- 3、河北人社怎么认证
- 4、河北省人力资源服务行业协会发的证书含金量高么
- 5、2021河北企业人力资源管理师职业技能等级认定工作的通知
2021年河北企业人力资源管理师职业技能等级认定考试安排
根据省人力资源社会保障厅(冀人社字〔2020〕275号)文件通知,我会被列为首批职业技能等级认定社会培训评价组织。评价范围包括企业人力资源管理师(薪税师/劳务派遣管理员4-1级两个职业工种)。
年人力资源证报考时间为:上半年:报名时间一般在3-4月份,5月考试;下半年:报名时间一般在8月-10月,11月考试。
人力资源管理师3月、9月考试报名。人力资源管理师每年3月、9月考试报名、同年5月、11月第三周末(一般周日)考试。
年人力资源管理师考试时间:根据往年考试经验推测3月下旬、5月下旬、9月下旬、12月上旬。
年人力资源管理师证书报名时间及考试时间如下:受理申报日期:9月6日-22日;缴费日期:9月23日-30日;考试时间:11月19日-20日。人力资源管理师考试科目:《经济基础知识》和《人力资源管理专业知识和实务》两科。
报名时间:一般在每年3月、9月进行报名 报考条件:根据历年人力资源管理师报考条件,预计2021年人力资源管理师报考条件仍实行新版人力资源管理师报考条件,也就是要逐级报考。
河北石家庄人力资源管理师报名条件
学历要求:具有全日制本科及以上学历,或者具有全日制大专及以上学历并从事人力资源管理工作满4年。 工作经验要求:具有2年以上人力资源管理工作经验,其中至少1年以上的人力资源管理工作经验应该在本专业领域内。
报考人力资源管理师考试是有学历要求的,比如具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书可以考取三级证书,没有学历满足一定的经验也可以考,对专业没有要求,非专业也可以考。
高级(一级)人力资源管理师报考需要取得本职业或相关职业二级/ 技师职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作4年 (含) 以上。
一般情况下,报考人力资源管理师要求有从事相关岗位的工作经验,不同等级的人力资源管理师对工作经验的要求也有所不同。
河北人社怎么认证
1、通过河北人社app认证打开【河北人社】APP 打开手机桌面上的【河北人社】APP。点击【养老待遇资格认证】进入后在菜单栏中点击【养老待遇资格认证】。
2、第一步:点击进入识别二维码,下载“河北人社”APP,进行安装。已安装的,略过此步。第二步:选择“待遇资格认证”,点击进入。第三步:在输入框中录入身份 第四步:查看待认证的计划。
3、第一步:点此扫描二维码,下载“河北人社”APP,进行安装。已安装的,略过此步。第二步:打开手机,找到如下图标,打开河北人社APP。第三步:选择“待遇资格认证”,点击进入。第四步:在输入框中录入身份证。
4、河北人社认证流程如下:第一步:下载“河北人社”APP,进行安装。已安装的,略过此步。第二步:打开手机,找到如下图标,打开河北人社APP。第三步:选择“待遇资格认证”,点击进入。第四步:在输入框中录入身份证。
5、法律主观:社保认证如下:打开社保APP,找到社保认证。进入社保认证,输入身份证号码和名字,也可以拍照识别。根据自身情况选择自己所在位置,然后点击下一步。然后进行活体检验,对着镜头张嘴三次。
6、河北人社资格认证操作流程如下:第一步:点击进入识别二维码,下载“河北人社”APP,进行安装。已安装的,略过此步。第二步:打开手机,找到如下图标,打开河北人社APP。第三步:选择“待遇资格认证”,点击进入。
河北省人力资源服务行业协会发的证书含金量高么
1、人力资源证含金量高。人力资源管理师证书的含金量是非常高的,被国家列为稀缺人才之该行业每年需求的人才缺口很大,缺口大也就意味着更大的发展空间和更高的薪资标准。
2、人力资源管理师证书含金量很高。人力资源管理师可以说是2021年HR最值得考的证书之一了。如果说考证就像是考大学,那么经济师就属于“双一流大学”,而人力资源管理师就是它的一个专业。
3、人力资源管理证书的含金量比较高,社会对人力资源管理师的认可度也很好。人力资源管理师四级含金量比较高,取得证书可以获得国家职业技能资格证书补贴,四级证书可以补贴1000-1500元不等。
2021河北企业人力资源管理师职业技能等级认定工作的通知
根据省人力资源社会保障厅(冀人社字〔2020〕275号)文件通知,我会被列为首批职业技能等级认定社会培训评价组织。评价范围包括企业人力资源管理师(薪税师/劳务派遣管理员4-1级两个职业工种)。
报考条件 具备以下条件之一者,可申报四级/中级工:(1)累计从事本职业或相关职业①工作4年(含)以上。
取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后累计从事本职业或相关职业工作 4 年 (含) 以上。
人力资源管理师考试并没有取消,而是由“职业资格评价”改为“职业技能等级认定”。只要符合人力资源管理师考试的报名条件,现在依然可以报名参加考试。
可以说自2021年起,人力资源管理师不再统一组织职业技能鉴定考试,人社部门将不再组织人力资源管理师的考试和证书颁发,而是由用人单位和社会培训评价组织来进行职业技能等级认定并发证。
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