首页 » 人力资源 » 正文

银行人力资源咨询(银行人力资源部需要什么证书)

鱼工 2024-09-25 人力资源 14 views 0

扫一扫用手机浏览

本篇目录:

银行人力资源面试问什么问题

1、回答这个问题有两个方法:一是直接回答所问的问题,可回答自己的长处、特色,所具备的专业技术等;二是简单地自述后,很快地把答案转到自己的技能、经验和为得到目前这份工作所接受的培训上来。

2、银行面试通常会问一些关于个人的问题,例如自我介绍、家庭情况、工作经验、职业规划等。此外,还会问一些与银行业务相关的问题,例如银行产品、客户服务、风险管理等。下面就为大家介绍一下。

3、如果面试你的是经理,而你所应聘的职位另有位经理,且这位经理当时不在场,可以这样“对于非原则性问题,我会服从上级的意见,对于涉及公司利益的重大问题,我希望能向更高层领导反映。

4、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问该问题的主要原因。 不宜说自己谁都不崇拜。 不宜说崇拜自己。 不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。

深圳平安银行人力资源部电话是多少,邮箱也行

1、如需查询平安银行的电话信息,建议您拨打平安集团总机电话4008866338咨询。如果您需要咨询平安银行业务,可以点击下方链接选择首页右上角在线客服图标或者关注平安银行微信公众号(pingan_bank)进行咨询。

2、平安银行股份有限公司深圳分行联系方式:公司电话0755-23936564,公司邮箱PAB_szjgglb@pingan.com.cn,该公司在爱企查共有10条联系方式,其中有电话号码6条。

3、是平安服务热线,可以拨打这个电话号码进行询问。

4、平安银行股份有限公司联系方式:公司电话95511,公司邮箱pabdsh@pingan.com.cn,该公司在爱企查共有6条联系方式,其中有电话号码3条。

5、平安银行客服电话平安银行全国24小时服务热线:95511转3。

6、广东省深圳市福田区深南中路1099号平安银行大厦,电话:(0755)25878065。

招商银行南京分行人力资源部电话是多少?

招商银行的为很多服务类型都提供了电话号码,以下就是招商银行各服务类型的电话号码:招商银行全国服务热线:95555。招商银行信用卡服务热线:400-820-5555或者8008205555(座机)。

若要咨询储蓄卡问题,可拨打95555,选择3-5-9流程,可再根据提示按*号和#号键快速进入人工服务(服务时间:全年7:00-24:00)。

您好,若您是需要办理我行的业务,为您核实周末营业的网点比如:招商银行南京分行分行营业部。地址:南京市汉中路1号。工作日储蓄营业时间:9:00-17:30。周末营业时间:9:00-17:30。

商业银行人力资源管理主要包括哪些内容?

1、本题考查商业银行人力资源开发与管理的主要内容。商业银行人力资源开发与管理的主要内容是:人力资源规划;员工的考核和任用;人力资源的激励制度;员工绩效评价;人力资源的心理及智力开发;人力资源的环境开发。

2、商业银行人力资源开发与管理的主要内容包括:人力资源规划、员工的考核和任用、人力资源的激励制度、员工绩效评价、人力资源的心理及智能开发、人力资源的环境开发。

3、人力资源管理的主要内容有人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。人力资源规划:通过规划帮助组织预测未来的人员需求数量以及基本素质构成。

4、人力资源管理是指企业的一系列人力资源政策以及相应的管理,这些活动主要包括企业人力资源战略的制定,员工的招募与选拔,培训与开发,绩效管理,薪酬管理,员工流动管理,员工关系管理,员工安全与健康管理等。

5、人力资源管理的主要内容如下:(1)职务分析与设计。对企业各个工作职位的性质、结构、责任、流程,以及胜任该职位工作人员的素质,知识、技能等,在调查分析所获取相关信息的基础上,编写出职务说明书和岗位规范等人事管理文件。

请问招商银行总行人力资源部电话是多少?谢谢!

1、若要咨询储蓄卡问题,可拨打95555,选择3-5-9流程,可再根据提示按*号和#号键快速进入人工服务(服务时间:全年7:00-24:00)。

2、招商银行:全国服务热线95555,信用卡服务热线4008205555,金葵花贵宾服务热线4008895555,钻石贵宾服务专线4006895555,私人银行服务专线4006695555,小招外呼专线4006995555,企业年金服务热线8008308855。

3、招商银行24小时客户服务热线是95555。招商银行1987年成立于中国改革开放的前沿——深圳蛇口,是中国境内第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行,也是国家从体制外推动银行业改革的第一家试点银行。

到此,以上就是小编对于银行人力资源部需要什么证书的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

相关推荐

你对人力资源的认识

本篇目录: 1、对人力资源管理的认识和理解 2、怎样理解人力资源 3、说说你对人力资源的理解? 4、考官问:“你对人力...

人力资源 2024-09-25 阅读15 评论0